Les intervenants
Laurent FIARD, Président du MEDEF Lyon Rhône, Jean-Paul GENOUX, Directeur Général DIMO GESTION, Emmanuel FRANCOIS, Co-fondateur SMART BUILDING ALLIANCE, Jean-Michel BERARD, Fondateur et Président directoire ESKER, Brice CHAMBARD, Président OBIZ Concept, Boris STEPHAN, Directeur Communication PETZL, Olivier FREROT, Consultant expert PHILOMETIS, Grégoire de Préneuf et Franck GOTTE, Co-fondateurs DEUZZI, Henri SAVALL, Président fondateur ISEOR, Jérôme RIVE, Directeur Général IAELyon, Véronique ZARDET, Directrice Générale ISEOR, Olivier VOYANT, Directeur de programme ISEOR, François FILIPAZZO, PDG SOLY IMPORT, Xavier DENIS, Directeur Général DSL, Catherine GUILLET, Responsable consulting DEUZZI, Sophie ATTIA, Fondatrice IDSA, Raphaël PEUCHOT, Avocat, Sébastien HENROT, Directeur Général INES, Jean-Baptiste SACHOT, Directeur des Ventes AKUITEO, Michel GRIVEL, Gérant CIRIL SA, Patrick GRAND’EURY, Directeur Général LUMIPLAN, Malik REZZOUG, Responsable du Développement territorial DEUZZI, Renaud SORNIN, Directeur ATTESTATION LEGALE, Laurent CAPPELLETTI, Professeur, Directeur de Chaire, CNAM Paris, Eric DAVOINE, Professeur, Directeur de Chaire RH, Université de Fribourg, Jean-Michel LEBRATY, Professeur IAE LYON3, François PARET, Directeur Général WOONOZ, Aurélien BERTHELET, Directeur Général CARS BERTHELET, Michel MASOERO, Président Cabinet d’Avocat LAMY LEXEL, Aurélie DANTZIKIAN-FRACHON, Associée Cabinet d’Avocat LAMY LEXEL, …
La digitalisation apprivoisée : au service de l’humain et de la performance
Les constats
- Les Systèmes d’Information (SI) traditionnels ont oublié l’humain
- Les organisations sont victimes d’une surabondance d’informations mal exploitées, qui obstruent l’action et la prise de décision
- Les dysfonctionnements SI sont liés à 75% à des causes plus profondes, inhérentes à l’organisation et au management
Les enjeux
Ces deux jours de colloque devront permettre de réfléchir aux évolutions professionnelles et humaines liées à la mise en place de la digitalisation dans les entreprises et les organisations. Ils visent à trouver le meilleur équilibre entre “grandeur et servitude” digitale.
- Comment placer la digitalisation au service de l’humain et de la performance durable ?
- Comment fédérer les Hommes autour des projets numériques, pour un Système d’Information vivant et performant ?